為深入貫徹落實黨的二十大關于“加快建設數字中國、智慧社會”的戰略部署，提升干部職工運用人工智能助力企業服務的能力，4月9日，連城縣人社局舉辦了“解鎖AI新技能，賦能服務企業”專題培訓。此次培訓邀請了中國創業培訓國家級培訓師黃磊授課，圍繞人工智能基礎與行業趨勢、常見的人工智能工具使用、AI對企業發展的積極意義、AI時代的人社工作新思路等方面展開深入講解與實操演練。此次培訓人社局100余名干部參加，同時邀請了縣工信科技局、商務局、總工會、工業園區管委會、農創園等部門的分管領導及業務骨干參加。
培訓會上，培訓師從人工智能的基本概念、發展趨勢入手，詳細闡述了AI技術在數據分析、辦公應用等領域的應用原理。在人力資源服務板塊，干部們學習了如何借助AI工具實現更精準的人才招聘與匹配。通過模擬實際場景，大家掌握了利用AI分析求職者簡歷、篩選合適人才的技巧，大大提高了招聘效率。在企業政策解讀與落實環節，AI技術展示了強大的信息整合與分析能力。干部們學會運用AI快速梳理海量政策文件，精準定位企業適用政策，并通過智能算法預估政策對企業發展的影響，為企業提供更具針對性的政策指導。
為了增強培訓的實用性，此次培訓設置了豐富的實操環節。干部們在培訓師的指導下，親身體驗了多款熱門AI辦公軟件和服務平臺。從利用AI生成專業的人力資源報告，到借助智能客服工具解答企業常見問題，大家在實踐中不斷探索AI的應用邊界，將理論知識轉化為實際操作能力。培訓現場氣氛熱烈，展現出對新技術的濃厚興趣與學習熱情。
連城縣人社局局長羅曉峰表示：“本次培訓是我們適應數字化時代發展、提升服務企業能力的重要舉措。通過學習AI技術，我們的干部能夠為企業提供更高效、更精準的服務，幫助企業在激烈的市場競爭中搶占先機。未來，我們將持續關注新技術的發展，不斷探索創新服務模式，為連城縣經濟社會高質量發展貢獻人社力量。”
此次培訓的舉辦，標志著連城縣人社局在數字化轉型道路上邁出了堅實一步。干部們紛紛表示，將以此次培訓為契機，把所學的AI技能運用到實際工作中，為企業排憂解難，助力連城縣企業發展再上新臺階。
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